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] “赵经理在回来的路上了？”周渔神色紧张极了。m.qiweishuwu.com
看看，素材不就来了吗？
林瑶拿过去一看，字……写得真漂亮！
林瑶眼神发直，有点委屈地说，“我只是不想你因为我被批评！”
“吃了呀，怎么了？”
“你放心，有机会，姐替你在赵经理那边多说两句好话。”
“一路上辛苦了……”
“骂我又怎么样？打是亲，骂是爱嘛！”王宇根本就没把这件事情放在心上。
“可是唐副经理到的时间刚刚好，然后给老总一通专业讲解，赵经理在旁边愣是没插上嘴。”
害羞？林瑶微一低头，暗想，只凭这句话，就不可能是一个害羞的人能够说得出口的。
林瑶马上说，“没关系，到时候他们找你麻烦，我就说是我安排的。”
林瑶停下了手里的工作，挣扎片刻后，扭头问，“王宇，出什么事了？”
看到他这么专注的样子有些出神，不自觉地就一直盯着王宇那因为写字而微微晃动的侧脸，看得有些呆滞。
文件标题《2004年青年工人深挖潜力工作安排》。
“杨主任回来了……”
“怎么？你是挨骂挨习惯了，觉得自己可以抗魔法伤害了？”王宇咧嘴笑着调侃。
在私企当中混，站队就是一个技术活，压力特别的大，因为站错了人，就会滚蛋。
重点工程到了施工的关键阶段的时候，往往会邀请分公司的领导现场指导工作。
他越是这样，林瑶的好奇心就越强。
王宇的表情倒是没什么变化，周渔在旁边小声说，“以后在公司里做事小心一点。”
王宇看了看时间，现在九点半，到中午吃饭还有两个小时，写篇小作文应该够了。
看上去局势不太妙啊！
王宇的脸抽了抽，“师父，你泉水挂机就好了……”
林瑶回到自己的位子前，时不时还会扭头过来看看王宇。
唔……有错别字！
唔……还有两句语病！
走廊上突然一阵躁动，有行李箱拖动的声音。
周渔哪会把这句话当成是问题，分明就是夸奖，笑得嘴都合不拢了。
真特么的顺啊……王宇将一篇工作纪要写出来也只不过是花了四十分钟左右。
来了来了，成不成就看这一手了，王宇吹了吹手里的稿子……
但前提是，你没什么追求的情况下。
王宇强迫自己笑了笑，“师父，没什么，你工作吧！”
明白了，不光被打了脸，还让那原本就不多的风头被唐正云给抢了。
哟？小师父挺聪明的。
而老子……就是那个帮凶，我这是自作聪明给自己挖了个坑把自己给埋了呗！
唔……文彩有了，缺点也有了，齐活。
别慌！稳住，我们能赢。
说不定他最后还会给你认错。
王宇刚伸了个懒腰，把稿子递给林瑶，“看看，有没有什么问题！”
“哦！”林瑶应了一声，突然又觉得不对劲，“我可能没参加过，可是，你四天前才刚刚来单位，你怎么就知道这些事情是发生过的呢！”
王宇说着谢谢，回到办公室的时候，脸黑黑的。
三司被排除在外，这特么的就是被针对了啊！
“下次可千万别犯这种错了！”
“这也不是什么大事，别心里有压力！”
“吃了？为什么你的小腹这么平坦？”王宇看着周渔穿的紧张弹力的连衣裙嘴甜地问。
这叫无欲则刚。
抬笔就开始写，主标:《创新理念，人才强基》
“昨天重点工程，分公司（局）的领导和处里的领导都在，处里的领导把一司二司和四司的经理都夸了，唯独漏了我们三司！”
周渔本来挺紧张的，被王宇这态度给搞得哭笑不得，风情万种地白了王宇一眼，“正经点，谁给你开玩笑呢？”
王宇这是绿茶上身了，满脸心事的样子，非得在林瑶的面前装出一副我很坚强的样子。
这不就是等于在打三司的脸吗？
再逗林瑶的话，她又该想哭了……王宇认真地说，“逗你的，我肯定知道师父是为了我好，不过这件事情我自己解决就行了！”
王宇愣了两秒钟，“怎么？他回来了，我得通知公司上下夹道欢迎！”
“我知道我很帅，你也不能一直这么盯着我的脸看，我会害羞的！”
王宇笑了笑，“你怎么知道没做过？你天天在这个岗位上，只是没参与而已！”
周渔看了看门外，把王宇接到她的办公室，“昨天唐副经理要么不去，要么去得晚，挨批的就是他。”
不过，她还是有一点疑惑地看着王宇，“可是，你写的纪实，这些事情，我们公司都没有做过呀！”
林瑶憨憨地看着王宇，不明白错别字为什么是灵魂。
只寄希望于赵经理是个惜才的老大吧！
不过王宇还是不明白，“跟我有什么关系？”
2004年第一季度，江源三司以青年人才潜力挖掘工作为首要任务，持续贯彻公司要求……
在国企不一样，站错了队，如果被人穿小鞋，要是没什么追求的话，可以直接怼他的脸。只要心情不好，就可以去他的办公室缠住他。
这东西准备好之后，相信赵经理想发飙，不一定发得出来。
下次？这次的问题还没解决呢，王宇心里嘀咕着，看了看周渔，“小渔姐，你没吃早饭？”
“让一个女孩子挡在前面这种事情，我怎么干得出来？”
“你啊，聪明是聪明，但也聪明过了头。”
林瑶:？？？
王宇故作病娇地点了点头，还长长地叹了一口气。
“别！”王宇大叫，“错别字和语病是灵魂，千万别改！”
林瑶担心地看着王宇，“可是……可是你会骂赵经理骂的！”
拿出信签纸，问林瑶，“这段时间，上面有没有要求我们学习什么文件之类的？”
抬头第一句:创新是第一动力，人才为创新首要财富。
那么江原公司的大佬就会论功行赏下面的科级单位负责人。
“王宇，有错别字，我帮你改改……”
林瑶有点难过，“王宇，是不是因为昨天给唐经理要车的事情惹哪位领导不高兴了？”
还有各个办公室的科员们问候的声音。
分公司的大佬夸江原公司的领导。
其存在意义就在于给上级领导拍拍胸口，“看，我牛逼吧，夸我！”
没想到一转眼，王宇就已经洋洋洒洒地写了两页纸。
林瑶这两天已经习惯了王宇一脸痞笑的样子。
可是王宇是有追求的，这可怎么办？
小标题:《江原三司青年人才挖潜纪实》。
“赵经理回来了！”
林瑶整理的资料当中拿了一份出来，“上个星期开会下发的文件！”
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看看，素材不就来了吗？
林瑶拿过去一看，字……写得真漂亮！
林瑶眼神发直，有点委屈地说，“我只是不想你因为我被批评！”
“吃了呀，怎么了？”
“你放心，有机会，姐替你在赵经理那边多说两句好话。”
“一路上辛苦了……”
“骂我又怎么样？打是亲，骂是爱嘛！”王宇根本就没把这件事情放在心上。
“可是唐副经理到的时间刚刚好，然后给老总一通专业讲解，赵经理在旁边愣是没插上嘴。”
害羞？林瑶微一低头，暗想，只凭这句话，就不可能是一个害羞的人能够说得出口的。
林瑶马上说，“没关系，到时候他们找你麻烦，我就说是我安排的。”
林瑶停下了手里的工作，挣扎片刻后，扭头问，“王宇，出什么事了？”
看到他这么专注的样子有些出神，不自觉地就一直盯着王宇那因为写字而微微晃动的侧脸，看得有些呆滞。
文件标题《2004年青年工人深挖潜力工作安排》。
“杨主任回来了……”
“怎么？你是挨骂挨习惯了，觉得自己可以抗魔法伤害了？”王宇咧嘴笑着调侃。
在私企当中混，站队就是一个技术活，压力特别的大，因为站错了人，就会滚蛋。
重点工程到了施工的关键阶段的时候，往往会邀请分公司的领导现场指导工作。
他越是这样，林瑶的好奇心就越强。
王宇的表情倒是没什么变化，周渔在旁边小声说，“以后在公司里做事小心一点。”
王宇看了看时间，现在九点半，到中午吃饭还有两个小时，写篇小作文应该够了。
看上去局势不太妙啊！
王宇的脸抽了抽，“师父，你泉水挂机就好了……”
林瑶回到自己的位子前，时不时还会扭头过来看看王宇。
唔……有错别字！
唔……还有两句语病！
走廊上突然一阵躁动，有行李箱拖动的声音。
周渔哪会把这句话当成是问题，分明就是夸奖，笑得嘴都合不拢了。
真特么的顺啊……王宇将一篇工作纪要写出来也只不过是花了四十分钟左右。
来了来了，成不成就看这一手了，王宇吹了吹手里的稿子……
但前提是，你没什么追求的情况下。
王宇强迫自己笑了笑，“师父，没什么，你工作吧！”
明白了，不光被打了脸，还让那原本就不多的风头被唐正云给抢了。
哟？小师父挺聪明的。
而老子……就是那个帮凶，我这是自作聪明给自己挖了个坑把自己给埋了呗！
唔……文彩有了，缺点也有了，齐活。
别慌！稳住，我们能赢。
说不定他最后还会给你认错。
王宇刚伸了个懒腰，把稿子递给林瑶，“看看，有没有什么问题！”
“哦！”林瑶应了一声，突然又觉得不对劲，“我可能没参加过，可是，你四天前才刚刚来单位，你怎么就知道这些事情是发生过的呢！”
王宇说着谢谢，回到办公室的时候，脸黑黑的。
三司被排除在外，这特么的就是被针对了啊！
“下次可千万别犯这种错了！”
“这也不是什么大事，别心里有压力！”
“吃了？为什么你的小腹这么平坦？”王宇看着周渔穿的紧张弹力的连衣裙嘴甜地问。
这叫无欲则刚。
抬笔就开始写，主标:《创新理念，人才强基》
“昨天重点工程，分公司（局）的领导和处里的领导都在，处里的领导把一司二司和四司的经理都夸了，唯独漏了我们三司！”
周渔本来挺紧张的，被王宇这态度给搞得哭笑不得，风情万种地白了王宇一眼，“正经点，谁给你开玩笑呢？”
王宇这是绿茶上身了，满脸心事的样子，非得在林瑶的面前装出一副我很坚强的样子。
这不就是等于在打三司的脸吗？
再逗林瑶的话，她又该想哭了……王宇认真地说，“逗你的，我肯定知道师父是为了我好，不过这件事情我自己解决就行了！”
王宇愣了两秒钟，“怎么？他回来了，我得通知公司上下夹道欢迎！”
“我知道我很帅，你也不能一直这么盯着我的脸看，我会害羞的！”
王宇笑了笑，“你怎么知道没做过？你天天在这个岗位上，只是没参与而已！”
周渔看了看门外，把王宇接到她的办公室，“昨天唐副经理要么不去，要么去得晚，挨批的就是他。”
不过，她还是有一点疑惑地看着王宇，“可是，你写的纪实，这些事情，我们公司都没有做过呀！”
林瑶憨憨地看着王宇，不明白错别字为什么是灵魂。
只寄希望于赵经理是个惜才的老大吧！
不过王宇还是不明白，“跟我有什么关系？”
2004年第一季度，江源三司以青年人才潜力挖掘工作为首要任务，持续贯彻公司要求……
在国企不一样，站错了队，如果被人穿小鞋，要是没什么追求的话，可以直接怼他的脸。只要心情不好，就可以去他的办公室缠住他。
这东西准备好之后，相信赵经理想发飙，不一定发得出来。
下次？这次的问题还没解决呢，王宇心里嘀咕着，看了看周渔，“小渔姐，你没吃早饭？”
“让一个女孩子挡在前面这种事情，我怎么干得出来？”
“你啊，聪明是聪明，但也聪明过了头。”
林瑶:？？？
王宇故作病娇地点了点头，还长长地叹了一口气。
“别！”王宇大叫，“错别字和语病是灵魂，千万别改！”
林瑶担心地看着王宇，“可是……可是你会骂赵经理骂的！”
拿出信签纸，问林瑶，“这段时间，上面有没有要求我们学习什么文件之类的？”
抬头第一句:创新是第一动力，人才为创新首要财富。
那么江原公司的大佬就会论功行赏下面的科级单位负责人。
“王宇，有错别字，我帮你改改……”
林瑶有点难过，“王宇，是不是因为昨天给唐经理要车的事情惹哪位领导不高兴了？”
还有各个办公室的科员们问候的声音。
分公司的大佬夸江原公司的领导。
其存在意义就在于给上级领导拍拍胸口，“看，我牛逼吧，夸我！”
没想到一转眼，王宇就已经洋洋洒洒地写了两页纸。
林瑶这两天已经习惯了王宇一脸痞笑的样子。
可是王宇是有追求的，这可怎么办？
小标题:《江原三司青年人才挖潜纪实》。
“赵经理回来了！”
林瑶整理的资料当中拿了一份出来，“上个星期开会下发的文件！”