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]    4打造精神共同体;



1优秀工作者尽心尽力!



    长树先长根,立人先立德,根乃树之基,德乃人之本



    3企业缺少商业模式;



    小老板永远在想着赚钱,大老板每天在想着怎么分钱!



    人生最可悲的是努力做了不该做的事情!



    34.企业最核心的是定位!



    5随时更新营销机制;



    3用企业为你带来的现金流投资地产;



    40.创业为了实现被动收入实现财务自由;创业就是为了上市;上市是为了谋求企业再次发展!



    44.经营企业必备的5大系统



    2投资不是竞争,投的是心态;



    中企业靠制度管人,制度管人烦死人;



    三:文化系统(精神共同体)



    31.小企业人管人,人管人累死人;



    企业如何立于不败之地:



    33.永远只投资最有趋势的行业!



    用人破除等级破除长相破除学历破除辈分!



    困难比梦想大的时候会阻碍你实现梦想,反之,梦想宏伟的时候遇到困难你只会看到梦想!



    37.投资的原则:



    投资就是一个过程,计划没有好坏,只有适合不适合!



    1缺乏领袖型领导;



    3 投资者大脑本身必须是资产!



    32.人类经历了狩猎时代,农业时代工业时代信息时代,人类不断寻找出路,人类进入入智慧时代更多的趋向于追求精神与内心的需求!



    2企业没有自动运营化系统;



    成功和勤劳没有太大关系,与选择有很大关系!



    2:一般工作者一份工资一分活!



    35.人与人的区别是梦想的区别!当你有一个宏伟的梦想的时候你就可以吸引那些没有梦想和梦想比你小的人和你一起实现这个梦想!



    企业要当孩子一样养,当猪一样卖!



    1.薪酬机制 2.分配机制3. 股权机制 4. 期权机制 5.对赌机制



    42.“我”是一切问题的根源



    大企业靠文化管人,制度管灵魂!



    41.老板是复印机是原件,员工是复印件,原件有问题复印件自然有问题!



    1 打造利益共同体;



    未来火爆的产业:1文化产业;2养生产业



    3给员工打造事业共同体;



    人之所以没能抢占先机是因为:你只相信你看到的,不相信你感觉到的,高手都是凭感觉,一般人看到时已经失去最佳时机!



    2企业做大,建立好分配机制;



    二:晋升系统(事业共同体)



    一:分配系统(利益共同体)



    4不懂得风险管控机制;



    3:破坏者制造麻烦!



    五:风险管控系统(灵魂共同体)

    30.企业的四种败法:



    39.未来企业的竞争不在产品上而是在商业模式上,商业模式与产品的关系好比枪与子弹的关系,枪比子弹更重要,商业模式比产品更重要,好枪能把子弹打的更远,好的商业模式能把产品卖得更好!



    四:营销系统(命运共同体)



    36.方向对了不必在意路途遥远!



    未来主流产业一定是服务,未来最厉害的一定是投资人才!



    43.企业的五大机制



    38.最正确的投资:



    2为自己的企业进行再投资;



    新思想成功公式:学习x改变=成功,只学习不改变,只改变不学习都不会成功!



    现实生活中富人把钱当做游戏币,穷人把钱当命看!



    没有成功之前一定懂得借势,成功后懂得趁势!



    经营之道:就是用我们的产品让客户生活过的更美好



    一个企业家不盈利就是犯罪,对不起员工对不起社会!



    投资分为两种1赚差价;2赚现金流,现金流是企业的血液!



    1懂得止损;



    4投资其他类型资产!



    1创立一个属于自己的企业;

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